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人才觀念

匯聚英才,成就杰出

文化活動

籃球、足球、羽毛球、乒乓球等常規球類活動、比賽、團練; 部門為單位的定期特色團隊建設活動:旅游、聚餐等; 技能大賽、戶外拓展、創新年會等

發展平臺

職業發展:建立管理、技術等多條職業發展通道
技能提升:提供專業技能、崗位技能、管理能力提升培訓

薪酬福利

豐富的薪酬元素:月薪、津貼、獎金、補貼、項目獎、年終獎
齊全的社會保險:五險一金、補充醫療險、意外險
靈活的休假體系:周末雙休、法定節假日、調換休、帶薪年假
人性化普惠福利:禮金(結婚、生日、春節、端午、中秋)、禮包(生育、季度、不定期)

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